 | Selamat datang di IbuHamil.com, sebuah forum seputar kehamilan. Untuk bertanya atau diskusi dengan bumil lain, silakan bergabung dengan komunitas kami. |
| | |  | | | Location: Jakarta Utara
Posts: 2,188
| | |
Replying to:
 setujuuuuu sm bunda babyN nih.. kl kita bertahun2 di perusahaan itu emg akan lama naik gajinya bund.. karna rata2 kenaikan gaji karyawan tiap tahunnya paling besar cuma 500rb..
itu juga makanya suami sy gak stuck di satu kantor, dy sering jd kutu loncat, ya tp dgn catatan hrs udh dpt pengalamannya ya minimal 2th kerja di perusahaan itu.. nanti dy coba lamar ke kompetitor kantornya, begitu dipanggil, dy minta posisi naik+deal gaji jauhh diatas gaji dy di kantor lama, baru pindah lah dy.. kl di dunia kerja emg kita hrs banyak pengalaman dan banyak koneksi sih ditambah skill jg.. bukan berarti KKN ya, tp untuk ningkatin karir profesional kita.. | Iyah bun, betul betul... pengalaman saya dl waktu msh kerja jg seperti itu. Hahaha... krn saya pny skill dan pengalaman yg bs "dijual", saya kerja di perusahaan lama tdk sampai 2 tahun, trs loncat ke perusahaan kompetitor, bs dpt gaji 2x lipatnya... 
| | | | | |
Replying to:
setuju ama bunda Nanni walaupun lulusan SMA kalo dia punya skill pastilah gaji gede,soalnya pekerjaan seseorang itu kan di liat dari skill dan bagaimana dengan hasil kerjanya kalo bagus pasti gajinya juga lebih tinggi dari yang lama...jadi dari pada iri mending koreksi diri dan tetap bersyukur... | Iya bun, kadang 'ijazah' bukan jadi patokan utama.
Kalo kemampuan kerja kita cuma disitu, ya nerimo aja dikasih gaji segitu.
Karena ada beberapa perusahaan yg hanya mengutamakan 'skill' dibandingin 'pendidikan'. contohnya ya perusahaan aku ini...
Aku yg awal kerja disini kan sambil kuliah, pas lulus dpt ijazah S1 pun gaji cuma naik se-uprit. wkwkwkk-
Setelah ngajuin resign dan diajak balikan lagi sama perusahaan itu, baru dehh aku berani jual skill, bisa PEDE minta gaji gede. 
| | |  | | | Location: Cijantung, Jakarta Timur
Posts: 1,612
| | |
Replying to:
Iyah bun, betul betul... pengalaman saya dl waktu msh kerja jg seperti itu. Hahaha... krn saya pny skill dan pengalaman yg bs "dijual", saya kerja di perusahaan lama tdk sampai 2 tahun, trs loncat ke perusahaan kompetitor, bs dpt gaji 2x lipatnya... | naaahh itu dy bund.. kita bs nawar gaji smp 2-3x lipat, apalagi kl kita berpotensi utk naik jabatan, di kantor baru bs minta posisi lebih tinggi.. karna kantor lain akan liat potensi SDM kita.. rugi kan mereka kl SDM bagus dr kantor kompetitor gak mereka rebut? asal worth it pasti deal deh sm gaji gede..
tp itu berlaku cuma buat suami ku, kl aku sm suami gak boleh pindah2 kerja, katanya gpp gaji km gak gede, asal kerja nya ringan, deket dr rumah, bs smbl ngurus anak karna boleh bolos2 sesuka hati
skrg bunda udh gak kerja lg kah?
Think before you speak |
| | | | | | Location: Jakarta Utara
Posts: 2,188
| | |
Replying to:
naaahh itu dy bund.. kita bs nawar gaji smp 2-3x lipat, apalagi kl kita berpotensi utk naik jabatan, di kantor baru bs minta posisi lebih tinggi.. karna kantor lain akan liat potensi SDM kita.. rugi kan mereka kl SDM bagus dr kantor kompetitor gak mereka rebut? asal worth it pasti deal deh sm gaji gede..
tp itu berlaku cuma buat suami ku, kl aku sm suami gak boleh pindah2 kerja, katanya gpp gaji km gak gede, asal kerja nya ringan, deket dr rumah, bs smbl ngurus anak karna boleh bolos2 sesuka hati
skrg bunda udh gak kerja lg kah? | Hahaha... betul bgt bun. apalagi kalo saya dl di perusahaan kosmetik import, yg kalo di divisi trainingnya ya bs pdh2 ke kompetitor yg berani memberikan gaji lbh tinggi, krn perusahaan2 kosmetik pasti mencari org2 yg pny skill & pengalaman di bidang yg sama. Hehehe..
Tp itu jg dl sebelum saya menikah bun, setelah menikah saya resign & kerja di preschool yg dekat dgn rmh, yg waktu kerjanya cm sampai sore, jd saya bs plg pagian& urus suami. Ahahaaha.. kalo masih kerja kantoran plg sampai rmh bs lbh dr jam 8 malam. Hehehe...
Udah ga kerja bun skrg, sejak hamil saya hrs bedrest krn flek, jd saya resign deh. Heheee.. skrg pengennnn bgt kembali kerja sdh dpt bbrp tawaran, tp suami blm rela saya kerja lg bun. Baby msh umur 6 bln soalnya. Ehehee.. 
Emang bener bun, kalo sudah berkeluarga enakan kerja di kantor yg dekat dgn rmh. Hehhee.. plus bs bolos2, apalagi kalo ada urusan utk anak. Hehehe.. kecuali kalo bunda mau ngejar karir. Hehehe..
| | | | | |
Terima kasih bunda2 caem atas masukan dan kritiknya jg nasehatnya... sy sdh nerupaya protes mengenai job dan salarynya.. atasan sy berlagak oon gt... pura2 g tau gaji2 bawahannya.. skrg sy agak dimusuhi... banti doa ya bunda agar sy segera menemukan pekerjaan baru...
utk posisi yg sy tempati emg utk sarjana... krnapa kok anak sma bs msk.. dikrn saat itu PT membutuhkan karyawan.. shg anak sma tsb dtrima...
| | | | | |
klo q bund.. udah mulai cuek dengan masalah gituan.. q lebih ikhlas nerima karena emang lom dapet ilmu yg banyak di perusahaan tsb.. lagian ada beberapa karyawan yg gajinya lebih dari q, gak bisa atur duit,, dan akhirnya minjem2 juga sama q, berati intinya q lebih beruntung,
n q pun berhasil dibidang lain bund, kayak jualan ol, dan alhamdulillah rejeki datengnya bukan dr q.aja, dr suamikun juga, kerja sambilan jadi walaupun sedikt, suamiku bisa beli susu n pampers diluar gajinya dy..
klo q bisa liat dr semua yg ada sie intinya.. qm mau bersyukur atau gak sma yg dikasih Tuhan,
klo ini bukan ladang qm.. maka carilah ladang lain,, insyaallah rejeki bukan cuma dr sana...
| | | | | |
Sama ky aku bun. Hehe. Kerjaan numpuk. Dimarahin bos (karna kerjaanku berhubungan langsung ma direktur). Sering lembur, srg keluar pulau. Akhirnya aku resign aja.. Karna mau merit n mau cpt2 hamil. Eh pengganti ku gajinya lebih besar .. Fresh graduate dan jurusannya beda ma kerjaan. Nyebeeliinnn,,,
Tapi bun sabar aja. Jgn cuma gara2 gaji jd ga fokus kerja. Kecuali bun udah punya usaha sampingan ato kerjaan lain.yaa klo protes udah siap tanggung resikonya bun. Karna bos kan udah dasarnya ga mau kalah n ga mau diperintah.
| | | | | |
kalo aku sih dulu keluar aja....
kerja sama seperti menikah.....cari bos atau suami yg bisa menghargai kita......
tapi tentu aja kita harus tahu srberapa besar harga diri kita
apalagi ama bos.....kalo ngga diperlakukan adil ...cari bos lain yg bisa memperlakukan kita dg baik dab menghargai
| Silakan daftar untuk menulis pesan :-) |
Topik yang mirip 
