 | Selamat datang di IbuHamil.com, sebuah forum seputar kehamilan. Untuk bertanya atau diskusi dengan bumil lain, silakan bergabung dengan komunitas kami. |
| | |  | | | Location: Cikarang
Posts: 74
| | |
Replying to:
 Kalo aku sih bun, baiknya pas hari pertama kerja lgsg lapor, supaya perusahaan ga ngerasa diboongin, dan untungnya kan bunda sempet tes kesehatan, disitu jg ada bukti kalo awal tes belom hamil, jd itu diluar dr dugaan kan. Mudah mudahan aja mereka ga keberatan, soalanya biasanya yg jd pertimbangan knp ga terima bumil kerja itu, masa baru masuk nanti udah cuti lagi. Tp mudah mudahan perusahaannya bisa bijak ya bun, dan rezeki bunda + janin ada disitu. Aamiinn.. | Aminn yah bunda semoga ada rejeki dede utun di kantor yang baru... insha Allah aq akan bilang deh seminggu setelah masuk aja.. mau disscuss dl sama suami.. dan mudah2an atasanku dan hrd bs memahami yah kondisi aq... secara pas interview juga aq bilang c, aq pernah ngalamin IUFD dan mudah2an bisa jd pertimbangan juga buat mereka untuk mengasihani aku 
---------- Post added at 07:46 ---------- Previous post was at 07:45 ----------
Replying to:
Kl menurutku bunda bilang jujur dr hari pertama kerja aja bun, gak sampe nunggu 3 bulan...
Karena kan emg bener pas bunda tes masih belum hamil, dan ada record tes kesehatannya kan..
Soalnya ada hrd yg gak suka dibohongin bun...dan mekanismenya lgsg disuruh bikin surat pengunduran diri begitunhamil di awal
Kl bunda blg dr awal kan berarti bukan penipuan, dan menunjukkan kl bunda benar benar beritikad baik sebelum kerja...
Kl mereka taunya sdh jalan bbrp bulan...bukan apa apa jg sih, tp perusahaan kadang kala merasa kok kesannya sengaja nutupin gak jujur dr awal...dan lg pasti juga mereka harus menyiapakan sdm pengganti bunda sememtara selama nanti cuti bekerja karena lahiran, soalnya kan menurut UU cuti melahirkan itu wajib diberikan meski karyawan baru , dengan catatan dibayar apa nggaknya sesuai peraturan perusahaan mengingat bunda masih trainee,,
Semogaa lancar lancar aja bun, soalnya dulu ditempat kerja saya yg lama waktu di swasta, gak ada larangan kary hamil masuk kok, malah tetep dpt cuti dan gapok....malah cuti di tempat kerja saya yg lama itu 4 bulan dan bebas meras asi juga.,.kl sabtu boleh bawa anak jg..hihi...rejeki gak bakal kemana...semangattt | Ya bunda, doain yah mudah2an perusahaan baruku juga sma kayak perusahaannya bunda dulu... soalnya galau bgt nih.. tinggal seminggu lg aq berhenti dr kantor sekarang dan mulai kerja di kantor baru... jadi deg2an.... 
---------- Post added at 07:47 ---------- Previous post was at 07:46 ----------
Replying to:
Kebetulan brarti ya 
Laen ama pegaweku tu bun uda hamil 5bln bikin kesel aja br ngom wkt uda 8bln -_- orgnya gendut jd ga kliatan kyk hamil, gendutnya sluruh badan sih wkwkwkw..
Iya bun moga2 uda brp lama kerja, kerjanya bunda bagus, n diperpjg trs ya bun 
Happy working n happy pregnant bun..
Dijaga ya bun, hamil2 muda gn kan msh agak rawan.. | Hikssss mudah mudahan nanti hrd sama atasanku kayak bunda phankphank deh hihihihii gak apa2 di jutekkin juga yg penting jangan di pecattttt 
| | | | | |
Replying to:
Kl menurutku bunda bilang jujur dr hari pertama kerja aja bun, gak sampe nunggu 3 bulan...
Karena kan emg bener pas bunda tes masih belum hamil, dan ada record tes kesehatannya kan..
Soalnya ada hrd yg gak suka dibohongin bun...dan mekanismenya lgsg disuruh bikin surat pengunduran diri begitunhamil di awal
Kl bunda blg dr awal kan berarti bukan penipuan, dan menunjukkan kl bunda benar benar beritikad baik sebelum kerja...
Kl mereka taunya sdh jalan bbrp bulan...bukan apa apa jg sih, tp perusahaan kadang kala merasa kok kesannya sengaja nutupin gak jujur dr awal...dan lg pasti juga mereka harus menyiapakan sdm pengganti bunda sememtara selama nanti cuti bekerja karena lahiran, soalnya kan menurut UU cuti melahirkan itu wajib diberikan meski karyawan baru , dengan catatan dibayar apa nggaknya sesuai peraturan perusahaan mengingat bunda masih trainee,,
Semogaa lancar lancar aja bun, soalnya dulu ditempat kerja saya yg lama waktu di swasta, gak ada larangan kary hamil masuk kok, malah tetep dpt cuti dan gapok....malah cuti di tempat kerja saya yg lama itu 4 bulan dan bebas meras asi juga.,.kl sabtu boleh bawa anak jg..hihi...rejeki gak bakal kemana...semangattt | Bund aku mau curhat nig
Aku dipanggil interview kerja bun namun kondisiku sudah hamil 7 bulan nih bun
Menurut bunda sekalian, aku datengin aja gak undangan interviewnya?
| | | | | |
Replying to:
Bund aku mau curhat nig
Aku dipanggil interview kerja bun namun kondisiku sudah hamil 7 bulan nih bun
Menurut bunda sekalian, aku datengin aja gak undangan interviewnya? | laaahhh memangnya waktu dipanggil interview bunda ga bilang lagi hamil???
halah iki opo toh yo...
mending ga usah dateng bund, cm buang tenaga sama ongkos buat interview itu sich menurut saya ya, soalnya kandungan bunda tuh udah 7 bulan, sebentar lagi cuti hamil. Mana ada perusahaan yg mau menerima karyawan yg sebentar lagi cuti hamil???
Mbo ya lain x sebelum terima undangan itu dikasih tau dulu kalo bunda lagi hamil, saya jg sering dipanggil kerja sejak saya resign dr kantor yg lama krn mau cari kerja yg deket" rumah aj biar ga terlalu cape, tapi ditengah" pencarian kerja malah dapet anugerah hamil. jadi tiap x ada panggilan interview saya tolak halus dengan mengatakan kalau saat ini sedang hamil, dan kalau memang rejeki ga akan kmn koq bund buktinya mereka yg manggil interview saya bilang akan menghubungi saya lagi begitu selesai melahirkan dan menunggu saya siap kembali bekerja, jujur itu lebih baik.
You can't be perfect
But you can always be a better you  |
| | |  | | | Location: Jakarta Utara
Posts: 2,188
| | |
Replying to:
Bund aku mau curhat nig
Aku dipanggil interview kerja bun namun kondisiku sudah hamil 7 bulan nih bun
Menurut bunda sekalian, aku datengin aja gak undangan interviewnya? | Ga usah dtg interview bun, krn percuma, begitu mereka liat yg dtg bumil usia 7 bln, lamaran bunda ga bakalan diproses jg.
Tp sebaiknya bunda telpon dl ke perusahaan tsb, bilang kalau tdk bs dtg interview krn kondisi hamil 7 bln. Mereka pasti bakal terheran2 jg sih, knp di awal blg OKE mau dtg interview, tp telpon lagi bilang sedang hamil 7 bln.
Next time kalo dpt panggilan interview ditolak dl bun, blg lg hamil.
| | | | | |
Kalo saya di posisi bunda akan bilang terus terang kalo lagi hamil 7 bulan. Kalo pihak yg mau interview tidak keberatan dan mau lanjut ya lanjut interview. Bunda bisa bantu blg kapan siap untuk bekerja misnya 3 bulan setelah melahirkan.
| Silakan daftar untuk menulis pesan :-) |
Topik yang mirip 
